В гостях Татьяна Стефаненко.
Татьяна Стефаненко - HRD Chatfuel.
Имеет большой опыт в сфере HR, работала в таких компаниями компаниях MicroAvia, HiPoHead, Magora systems, Adstark.
Экспертна в сфере:
1. Создание и внедрение HR-стратегий
2. Реорганизация команды под новые цели компании
3. Поиск и подбор персонала всех уровней должностей, в том числе C-level
4. Создание HR-бренда
5. Создание корпоративной культуры
6. Оценка вовлеченности команды
Тайм-коды:
00:01 Знакомимся с гостем
03:10 Чем занимается компания Chatfuel.
04:30 Тяжело ли работать HR в айти-среде
08:10 HR Яндекс - негативный опыт взаимодействия
10:30 Отличие HR - корпорации|стартапы
14:15 Отличие работы в корпорациях: чем отличается от работы в стартапе
16:40 Типичные ошибки при найме в стартапах
19:45 Как вовлечь руководителя в онбординг
22:30 Я не слышала в стартапах фразу "Мне за это не платят, поэтому я не буду этим заниматься"
22:45 Как найти высокомотивированных сотрудников
24:30 Кейс про поиск разработчика для HEADREAM
26:30 Этапы подбора сотрудника - советы для HR
27:25 Описание вакансии
32:00 CRM для найма и онбординга
33:35 Интервью-собеседование для айти-сотрудников
39:55 Удаленная работа для айтишника - плюшка?
43:50 Нужно ли ходить в бар после работы?
46:00 Вовлечение сотрудников
47:30 Корпоративы - волшебство
49:20 Кейс из жизни про посиделки после работы
50:10 Советы для удержания и вовлечения сотрудников
Телеграм Headream: @headream_tech
Сайт компании: https://headream.tech/
Ведущая подкаста: Карева Елена
Если хочешь стать гостем подкаста, заполни заявку: https://forms.gle/kvM2NkdouhGrMRqR7
Или напиши на нашу почту: hr@headream.tech
#карьера #поиск_и_подбор_персонала #управление_персоналом #про_разработчиков #hr
Татьяна Стефаненко - HRD Chatfuel.
Имеет большой опыт в сфере HR, работала в таких компаниями компаниях MicroAvia, HiPoHead, Magora systems, Adstark.
Экспертна в сфере:
1. Создание и внедрение HR-стратегий
2. Реорганизация команды под новые цели компании
3. Поиск и подбор персонала всех уровней должностей, в том числе C-level
4. Создание HR-бренда
5. Создание корпоративной культуры
6. Оценка вовлеченности команды
Тайм-коды:
00:01 Знакомимся с гостем
03:10 Чем занимается компания Chatfuel.
04:30 Тяжело ли работать HR в айти-среде
08:10 HR Яндекс - негативный опыт взаимодействия
10:30 Отличие HR - корпорации|стартапы
14:15 Отличие работы в корпорациях: чем отличается от работы в стартапе
16:40 Типичные ошибки при найме в стартапах
19:45 Как вовлечь руководителя в онбординг
22:30 Я не слышала в стартапах фразу "Мне за это не платят, поэтому я не буду этим заниматься"
22:45 Как найти высокомотивированных сотрудников
24:30 Кейс про поиск разработчика для HEADREAM
26:30 Этапы подбора сотрудника - советы для HR
27:25 Описание вакансии
32:00 CRM для найма и онбординга
33:35 Интервью-собеседование для айти-сотрудников
39:55 Удаленная работа для айтишника - плюшка?
43:50 Нужно ли ходить в бар после работы?
46:00 Вовлечение сотрудников
47:30 Корпоративы - волшебство
49:20 Кейс из жизни про посиделки после работы
50:10 Советы для удержания и вовлечения сотрудников
Телеграм Headream: @headream_tech
Сайт компании: https://headream.tech/
Ведущая подкаста: Карева Елена
Если хочешь стать гостем подкаста, заполни заявку: https://forms.gle/kvM2NkdouhGrMRqR7
Или напиши на нашу почту: hr@headream.tech
#карьера #поиск_и_подбор_персонала #управление_персоналом #про_разработчиков #hr
- Категория
- Все о поиске работы
Комментариев нет.